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    《宁夏统一战线》杂志刊文推介公司统战事情履历

    稿件泉源:《宁夏统一战线》杂志    宣布时间: 2026-08-07

      克日, ,,,, , ,由自治区党委统一战线事情部主理的《宁夏统一战线》刊登公司党委理论文章《凝众心 聚众智 协众力  奋力绘就兴企保供“同心圆”》, ,,,, , ,为国有企业做好新时代统战事情提供借鉴参考。 。。。。现全文转载如下, ,,,, , ,以飨读者。 。。。。

    凝众心 聚众智 协众力 奋力绘就兴企保供“同心圆”

    宁夏尊凯时龙党委

      近年来, ,,,, , ,宁夏尊凯时龙党委深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代党的统一战线事情的主要头脑, ,,,, , ,切实扛起党委统战事情主体责任, ,,,, , ,把统战事情融入铁路运输主业和能源保供阵势, ,,,, , ,团结向导宽大党员和统战成员同心共绘兴企保供“同心圆”。 。。。。公司谋划业绩稳健增添, ,,,, , ,铁路运量屡立异高, ,,,, , ,全力流通宁东能源化工基地铁路运输“大动脉”, ,,,, , ,为加速建设漂亮新宁夏奋力谱写中国式现代化宁夏篇章提供了坚实的能源运输包管。 。。。。

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    尊凯时龙公司铁路运量占全区65%, ,,,, , ,2025年运量达7505万吨

      坚持政治引领

      把头脑共识凝聚在营业一线

      抓实理论武装, ,,,, , ,让共识在一线扎根。 。。。。坚持以习近平总书记关于做好新时代党的统一战线事情的主要头脑为基础遵照, ,,,, , ,通过党委会、理论学习中心组等形式带动深学细悟, ,,,, , ,一连增强统战意识。 。。。。团结公司铁路点多、线长、面广和员工漫衍较散的现实, ,,,, , ,把理论宣讲搬到车间班组、送进沿线站点, ,,,, , ,使用班前会、交接班等时段开展短平快的“微宣讲”“微交流”, ,,,, , ,指导包括党外员工在内的全体职工明确“为谁开车、为谁保供”的责任继续, ,,,, , ,夯实配合斗争的头脑基本。 。。。。

      健全事情机制, ,,,, , ,让实力在一线汇聚。 。。。。规范设置党委统战部, ,,,, , ,细化职责清单, ,,,, , ,配强事情实力。 。。。。将统战事情与清静生产调理、电气化运营等中心使命同步对接, ,,,, , ,建设“统战成员合理化建议直达通道”, ,,,, , ,所有涉及运输组织优化、装备技改等重大事项, ,,,, , ,自动征求党外手艺主干和专业人才意见, ,,,, , ,切实把统一战线的政治优势和组织优势转化为包管铁路清静高效运行的详细实践。 。。。。

      压实事情责任, ,,,, , ,让效果在一线磨练。 。。。。每年印发年度统战事情要点和责任清单, ,,,, , ,按期听取统战事情汇报, ,,,, , ,把统战事情与党建事情同谋划、同安排、同检查。 。。。。将统战事情开展情形纳入下层党支部星级评定和“四强”党支部评选指标, ,,,, , ,明确支委联系效劳党外员工的详细要求, ,,,, , ,用保供保运的现实效果磨练统战事情成色。 。。。。

      坚持效劳中心

      把智慧实力集聚在主责主业

      摸清职员家底, ,,,, , ,精准掌握统战资源。 。。。。建设党外人士“一人一档”动态信息库, ,,,, , ,做到职员底数清、头脑动态清、专业专长清、现实难题清。 。。。。重点摸排在机车驾驶、行车调理、车辆运用、工电维护等要害岗位上的党外手艺主干, ,,,, , ,为精准作育、合理使用打好基础。 。。。。

      深化联谊结交, ,,,, , ,专心做好联系效劳。 。。。。各级党员向导干部与党外代表人士联系, ,,,, , ,每人至少联系1至2人, ,,,, , ,每年开展不少于2次的面扑面谈心谈话。 。。。。以车务段、机辆段等生产单位为重点, ,,,, , ,把谈心谈话放在出乘间隙、磨练工余, ,,,, , ,重点围绕行车清静、手艺提升、职业生长等方面深入交流, ,,,, , ,做到头脑上指导、事情上支持、生涯上体贴, ,,,, , ,在真诚效劳中增进共识、凝聚人心。 。。。。

      搭建设功平台, ,,,, , ,施展手艺主干作用。 。。。。设立“党外人士手艺攻关先锋岗”, ,,,, , ,指导党外手艺主干在电气化铁路建设、机车修程修制优化、物流园区建设等项目中挑大梁、攻难关。 。。。。支持党外高手艺人才加入“手艺巨匠事情室”“立异事情室”, ,,,, , ,围绕重载列车使用优化、车辆故障快速诊断等一线课题开展手艺刷新。 。。。�;;;; ;F鹁⒓尤搿吧缁嶂饕迨歉沙隼吹摹备谖涣⒐π卸�, ,,,, , ,通过手艺交锋、劳动竞赛、“五小”立异等形式引发立功热情, ,,,, , ,一批驻足驾驶台、磨练库、调理台继续实干的先进典范脱颖而出。 。。。。

      抓实教育培训, ,,,, , ,提升统战成员素养。 。。。。围绕深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑, ,,,, , ,一连提升统战成员政治素养和履职能力。 。。。�;;;; ;F鹁⒀∨傻惩飧刹亢偷惩庵斗肿蛹尤肷霞兜餮岛妥ㄌ馀嘌�, ,,,, , ,勉励学成归来在一线分享交流、学以致用。 。。。。通过常态化教育指导, ,,,, , ,激励宽大统战成员自动融入中心、起劲建言献策, ,,,, , ,彰显统一战线人才荟萃、智力麋集的奇异优势。 。。。。

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    开展高空电力综合性磨练

      坚持多措并举

      把协调稳固融入在一样平常治理

      流通建言渠道, ,,,, , ,群策群力助推生长。 。。。。落实党外代表人士列席党代会、事情会、职代会制度, ,,,, , ,在制订运输保供计划、年度谋划妄想等要害环节充分听取党外人士意见建议。 。。。。常态化开展“爱企业、献良策、作孝顺”运动, ,,,, , ,指导党外人士围绕挖潜提效、节能降耗、清静治理等方面建言献策, ,,,, , ,多件合理化建议已转化为现实应用效果, ,,,, , ,切实把统战智慧转化为保供保运的生长实效。 。。。。

      融入一样平常事情, ,,,, , ,推进民族团结前进。 。。。。把铸牢中华民族配合体意识融入公司党建要点和意识形态事情责任制, ,,,, , ,融入下层班组一样平常治理和企业文化建设。 。。。。在宁东铁路沿线各站点和机车乘务员步队中, ,,,, , ,各族员工同班作业、同乘一车、同住一站, ,,,, , ,恒久形成了互帮相助、亲如一家的优异古板。 。。。。一连开展铸牢中华民族配合体意识树模单位建设, ,,,, , ,在“民族团结前进月”组织站区联谊、班组结对运动, ,,,, , ,一直增进“五个认同”, ,,,, , ,建设各族员工共有精神家园。 。。。。

      树牢底线头脑, ,,,, , ,提防化解危害隐患。 。。。。坚持问题导向, ,,,, , ,聚焦运输清静、民族团结等重点领域, ,,,, , ,按期开展全笼罩排查, ,,,, , ,明确责任部分与整改步伐。 。。。。完善站段信息报送网络, ,,,, , ,延伸信息网络触角, ,,,, , ,做到苗头性问题早发明、早报告。 。。。。将解决头脑问题与解决现实问题相团结, ,,,, , ,在谈心谈话、走访慰问中实时化解矛盾纠纷、消除种种隐患, ,,,, , ,切实维护公司协调稳固阵势。 。。。。

      作育选树典范, ,,,, , ,引发做事创业热情。 。。。。坚持作育与使用并重, ,,,, , ,将党外干部纳入人才作育妄想, ,,,, , ,有妄想地安排在保供保运、清静生产等要害岗位压担子、受磨炼。 。。。。通过公司内外网、宣传栏、公众号等阵地宣传先进典范事迹, ,,,, , ,用身边模范激励身边人。 。。。。一连落实联谊结交和谈心谈话制度, ,,,, , ,实时掌握头脑动态, ,,,, , ,资助解决现实难题, ,,,, , ,增强归属感和向心力。 。。。。公司党外人士中, ,,,, , ,先后有2人因业绩突出被提升为中层治理职员, ,,,, , ,5人经组织推荐被宁夏民主党派生长为会员(盟员), ,,,, , ,8人次获得公司和上级表扬奖励, ,,,, , ,形成了“选树一个、发动一片”的树模效应。 。。。。(党建事情部 闫磊 李雅雪/执笔)

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